--- title: Un engagement de cœur et une loyauté inébranlable description: Un engagement de cœur et une loyauté inébranlable image: https://www.dawco.ca/hubfs/Cr%C3%A9ation%20sans%20titre%20(8).png --- [Passez au contenu](https://www.dawco.ca/publications/un-engagement-de-c%C5%93ur-et-une-loyaut%C3%A9-in%C3%A9branlable#main-content) - [Service](https://www.dawco.ca/champs-expertise/service-electrique-et-entretien-preventif) - [514-738-3033](tel:5147383033) - [Service électrique et entretien préventif](https://www.dawco.ca/champs-expertise/service-electrique-et-entretien-preventif) - [Politiques d'entreprise](https://www.dawco.ca/politique-dentreprise) - Brochure - [Nouvelles et publications](https://www.dawco.ca/nouvelles) - [Nouvelles](https://www.dawco.ca/nouvelles) - [Publications](https://www.dawco.ca/publications) [Carrières](https://www.dawco.ca/la-vie-chez-dawco) [![Logo blanc Dawco](https://www.dawco.ca/hubfs/dawco_logo-1.svg) ![Logo couleur Dawco](https://www.dawco.ca/hs-fs/hubfs/logo-back-dawco.png?width=164&height=40&name=logo-back-dawco.png)](https://www.dawco.ca/) - 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Je suis ravie qu’on puisse discuter aujourd’hui de ton parcours et de ton rôle chez DAWCO.   Horia : Merci à toi, ça me fait plaisir de partager mon expérience!   Yasmine : Depuis combien de temps fais-tu partie de la grande famille DAWCO?   Horia : Je suis arrivé en 2006, d’abord comme saisonnier chez Systemex Communication. Puis, grâce à mon collègue Pierre Cameron, commis à l’entrepôt, j’ai intégré l’équipe de façon permanente en 2008. Depuis, je n’ai jamais quitté DAWCO!   Yasmine : 18 ans, c’est impressionnant Horia! Qu’est-ce qui t’a donné envie de rester aussi longtemps?   Horia : L’ambiance, la stabilité et surtout les relations humaines. Ici, on se sent respecté et écouté. J’ai toujours eu une bonne collaboration avec mes collègues et mes supérieurs dont la famille Tousignant. C’est ça qui me motive chaque jour.   Yasmine : Justement, comment décrirais-tu ton rôle et tes principales responsabilités?   Horia : Je m’occupe de la réception et de l’expédition du matériel, que ce soit de nos fournisseurs ou de nos chantiers. Je fais aussi le suivi des équipements et outils avec l’application Hilti OnTrack. Tout ce qui rentre ou sort de notre entrepôt doit être comptabilisé sur Hilti. Chaque jour, je veille à ce que les chantiers aient tout ce dont ils ont besoin.   Yasmine : Un rôle essentiel au bon fonctionnement des opérations! À quoi ressemble une journée type pour toi, Horia?   Horia : Il n’y a pas vraiment de routine, tout peut changer d’un instant à l’autre! Chaque matin, je commence par vérifier les réquisitions et organiser les livraisons. Ensuite, il y a toujours des imprévus : des électriciens qui ont besoin d’outils en urgence, des livraisons qui arrivent… Il faut être prêt et réactif!   Yasmine : Et comment fais-tu pour gérer ces imprévus?   Horia : Avec patience et concentration! En période de « *rush* » comme on dit, Stéphane Lemaire, superviseur de l’entrepôt, intervient pour établir des priorités. De mon côté je garde mon calme en tout temps et je m’assure que tout est fait en sécurité, c’est primordial.   Yasmine : On sent que la sécurité est une vraie priorité pour toi.   Horia : Oui, effectivement, je suis sauveteur secouriste du travail, depuis plusieurs années, je renouvelle mon certificat tous les trois ans en suivant la formation de nouveau. D’ailleurs, je viens tout juste de le faire. Je veille toujours à ce que l’entrepôt soit sécuritaire. Un accident peut vite arriver si on ne fait pas attention.   Yasmine : C’est un bel engagement! Bravo Horia. Quel est l’aspect que tu apprécies le plus dans ton travail?   Horia : Le contact avec mes collègues. J’aime aider, trouver des solutions, et sentir que mon travail fait une différence.   Yasmine : As-tu une fierté particulière depuis que tu es chez DAWCO?   Horia : Oui, d’avoir bâti une relation de confiance avec mon équipe et mes supérieurs. On travaille tous ensemble, et c’est ce qui fait notre force.   Yasmine : On sent que DAWCO a une grande place dans ta vie. Qu’est-ce qui te motive à donner le meilleur de toi-même chaque jour?   Horia : La reconnaissance. Quand un collègue me dit « merci » ou qu’il repart satisfait, ça me donne envie de continuer à bien faire mon travail.   ![Horia1-1](https://www.dawco.ca/hs-fs/hubfs/Horia1-1.jpeg?width=328&height=437&name=Horia1-1.jpeg)Yasmine : Et en dehors du travail, comment fais-tu pour garder un bon équilibre avec ta vie personnelle?   Horia : Quand je rentre chez moi, je me déconnecte complètement. J’ai d’ailleurs une passion qui m’aide à vider mon esprit : la musique! Je joue de l’accordéon depuis 40 ans. Avant, je faisais partie d’un orchestre qui participait à des concours, et la plupart du temps, nous remportions la première place. Aujourd’hui, j’en joue surtout les fins de semaine, juste pour le plaisir. Peut-être qu’un jour, je jouerai pour mes collègues.   Yasmine : C’est génial Wow tu nous cachais bien ce talent, On organisera cela ensemble, Horia! Pour terminer, si tu devais résumer ton expérience chez DAWCO en un mot, lequel choisirais-tu?   Horia : Patriote. J’ai toujours mis mon cœur dans mon travail, avec fidélité et respect. DAWCO, c’est bien plus qu’une entreprise pour moi, c’est une famille.   Yasmine : Beau parcours et belle personnalité Horia! Merci encore, d’avoir pris le temps de partager ton expérience avec nous. Nous te souhaitons une excellente continuation chez DAWCO!   ### Autres publications [![Logo blanc Dawco](https://www.dawco.ca/hubfs/dawco_logo-1.svg)](https://www.dawco.ca/) Quelques jalons ![footer-300-pme](https://www.dawco.ca/hs-fs/hubfs/footer-300-pme.webp?width=200&height=200&name=footer-300-pme.webp) ![Programme dintegrité](https://www.dawco.ca/hs-fs/hubfs/Programme%20dintegrit%C3%A9.jpg?width=200&height=200&name=Programme%20dintegrit%C3%A9.jpg) ![Mixité 2022](https://www.dawco.ca/hs-fs/hubfs/Mixit%C3%A9%202022.jpg?width=475&height=475&name=Mixit%C3%A9%202022.jpg) ![Ici on recycle](https://www.dawco.ca/hs-fs/hubfs/Ici%20on%20recycle.jpg?width=250&height=83&name=Ici%20on%20recycle.jpg) Explorez - [Champs d’expertise](https://www.dawco.ca/champs-expertise) - [Domaine d’activité](https://www.dawco.ca/domaines-activite) - [Projets](https://www.dawco.ca/projets) - [Nouvelles et publication](https://www.dawco.ca/nouvelles) Suivez-nous [![Logo Facebook](https://www.dawco.ca/hubfs/mdi_facebook.svg)](https://www.facebook.com/dawco.construction/) [![Logo Instagram](https://www.dawco.ca/hubfs/mdi_instagram.svg)](https://www.instagram.com/dawco.construction/) [![Logo TikTok](https://www.dawco.ca/hubfs/tiktok-svgrepo-com.svg)](https://www.tiktok.com/@dawco.construction) [![Logo LinkedIn](https://www.dawco.ca/hubfs/mdi_linkdein.svg)](https://www.linkedin.com/company/dawco-construction/) [![Logo Youtube](https://www.dawco.ca/hubfs/mdi_youtube.svg)](https://www.youtube.com/@dawco.construction) Qui nous sommes  - [Notre mission](https://www.dawco.ca/qui-nous-sommes) - [Nos valeurs](https://www.dawco.ca/qui-nous-sommes#nosvaleurs) - [Notre histoire](https://www.dawco.ca/qui-nous-sommes#notrehistoire) - [Nos dirigeants](https://www.dawco.ca/qui-nous-sommes/nos-dirigeants) - [Santé-sécurité](https://www.dawco.ca/qui-nous-sommes/sante-securite) - [Qualité](https://www.dawco.ca/qui-nous-sommes/qualite) - [ESG](https://www.dawco.ca/qui-nous-sommes/esg) - [Politiques d’entreprise](https://www.dawco.ca/politique-dentreprise) La vie chez DAWCO Plongez dans notre culture et rejoignez la famille DAWCO! 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