Mot du président

Respect, bienveillance, rigueur, dépassement : nos repères pour la rentrée

Chers collègues,

La rentrée est toujours un moment particulier. Après des vacances qui, je l’espère, vous ont permis de vous reposer et de profiter de vos proches, nous reprenons ensemble le rythme de nos projets et de nos ambitions. C’est une période où l’on remet en perspective nos priorités, et où l’on retrouve l’énergie collective nécessaire pour amorcer cette nouvelle année avec rigueur et détermination.

Au cœur de cette énergie se trouvent nos quatre valeurs fondamentales. Elles ne sont pas seulement affichées : elles tracent la voie de ce que nous voulons être comme organisation.

• Le respect, c’est honorer nos engagements, respecter l’entreprise et reconnaître la valeur de chaque individu.
• La bienveillance, c’est veiller les uns sur les autres, placer la sécurité et le bien-être de nos collègues au centre de nos gestes.
• La rigueur, c’est choisir de faire la bonne chose, au bon moment, avec transparence.
• Le dépassement de soi, enfin, c’est grandir, apprendre et chercher à s’améliorer continuellement.

Ces valeurs ne prennent tout leur sens que lorsqu’elles sont incarnées, chaque jour, dans nos attitudes et nos décisions. Plus particulièrement, le respect et la bienveillance constituent les fondations de notre cohésion : sans elles, il ne peut y avoir de confiance ni de performance durable.

C’est justement cette bienveillance et cette rigueur qui ont été mises à l’honneur en juillet dernier, alors que DAWCO a été sélectionnée par Hatch/Nemaska Lithium pour la meilleure amélioration SST sur leur chantier. Bravo à toute l’équipe et bonne continuation.

Cette cohésion est essentielle pour poursuivre nos grands chantiers, qu’il s’agisse de la transformation déjà amorcée avec Fondation 27, de la force de l’engagement et de la reconnaissance, qui rappellent combien la rentrée est un moment propice pour accueillir, valoriser et développer nos talents, de l’amélioration continue portée par notre démarche qualité, ou encore des initiatives en santé, sécurité et environnement (SSE), avec notre programme de reconnaissance et notre processus d’accréditation ICI on recycle+. Toutes ces actions s’inscrivent dans une même logique : bâtir un environnement de travail solide, durable et inspirant pour chacun de nous.

J’aimerais également souhaiter la bienvenue aux nouveaux talents qui nous ont rejoints récemment. Votre énergie, vos compétences et vos idées contribueront à enrichir notre équipe et à renforcer notre culture de collaboration.

Je compte sur chacun d’entre vous pour que cette nouvelle année soit marquée par la fierté de nos réalisations et par la qualité de nos relations. Ensemble, continuons à faire de DAWCO une organisation dont nous pouvons être fiers.

Bonne rentrée à toutes et à tous,

Jean-François Lemay, Président et chef de la direction